{"id":15000,"date":"2018-07-30T15:20:50","date_gmt":"2018-07-30T15:20:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.phil.ca\/?p=15000\/"},"modified":"2019-10-31T20:23:07","modified_gmt":"2019-10-31T20:23:07","slug":"conference-sur-leadership-b-corp","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/phil.ca\/fr\/conference-sur-leadership-b-corp\/","title":{"rendered":"Un compte rendu excitant de la conf\u00e9rence sur le leadership tenu par B Corporation \u00e0 Toronto!"},"content":{"rendered":"

Le mois dernier, l’\u00e9quipe de Phil a assist\u00e9 \u00e0 l’\u00e9v\u00e9nement B Corp Leadership Development Conference Ontario, \u00e0 Toronto, qui se tenait sur le magnifique site Evergreen Brickworks. La journ\u00e9e a \u00e9t\u00e9 bien remplie gr\u00e2ce aux conf\u00e9renciers vedettes, panels de discussion, s\u00e9ances de groupe, ateliers, rencontres et autres activit\u00e9s de r\u00e9seautage dans une salle anim\u00e9e. James Boettcher, PDG de Fiasco Gelato<\/a>, a ouvert le bal avec une histoire exemplaire montrant comment on peut mettre ses affaires au service de la communaut\u00e9. Il a donn\u00e9 le ton \u00e0 la journ\u00e9e en nous sugg\u00e9rant de b\u00e2tir quelque chose qui a de la valeur, peu importe ce qu’il en co\u00fbte. Ces judicieux conseils \u00e0 l\u2019esprit, nous avons particip\u00e9 aux autres activit\u00e9s.<\/p>\n

\"\"La premi\u00e8re s\u00e9ance de groupe portait sur une meilleure compr\u00e9hension et une mesure plus exacte de notre impact social en tant qu’entreprise B Corp. Lors de cette s\u00e9ance men\u00e9e par Lynn Ferguson et Sally Fazal de Social Impact Advisors<\/a>, les animatrices nous ont mis au d\u00e9fi de r\u00e9fl\u00e9chir plus profond\u00e9ment \u00e0 nos organisations. Comme entreprise B Corp certifi\u00e9e, nous nous soucions de notre impact dans le monde, mais le vrai changement survient quand chacun des membres de notre personnel est conscient du sens de cet impact. Nous avons r\u00e9dig\u00e9 le brouillon d’un \u00ab rapport d’impact attendu \u00bb et les deux femmes ont facilit\u00e9 la discussion en rendant l’impact atteignable en quelques ann\u00e9es seulement, prenant en compte non seulement les r\u00e9sultats, mais les b\u00e9n\u00e9ficiaires des r\u00e9sultats.<\/p>\n

La diversit\u00e9 de la conf\u00e9rence se refl\u00e9tait dans le choix des pan\u00e9listes invit\u00e9s. Des leaders industriels des secteurs des marchandises emball\u00e9es, de la s\u00e9curit\u00e9, de la technologie, du commerce \u00e9lectronique, de l’h\u00f4tellerie et des services sont venus partager avec nous leurs meilleures id\u00e9es. Le panel de<\/p>\n

\"\"discussion d’apr\u00e8s-midi portait sur le marketing efficace et il a montr\u00e9 comment le mod\u00e8le d’affaires B Corp est en pleine croissance. Finalement, c’est bien si vos affaires am\u00e9liorent les choses, mais c’est encore mieux si vos clients comprennent les am\u00e9liorations que vous faites. Christina Zeidler de Gladstone Hotel<\/a> a soulign\u00e9 \u00abqu’aujourd’hui, il y a une nouvelle conscience qui n’existait pas il y a \u00e0 peine 5 ou 6 ans : les gens recherchent des entreprises qui mettent de l’avant des valeurs humanistes. Ces personnes souhaitent d\u00e9penser leurs dollars l\u00e0 o\u00f9 ils estiment que cela en vaut la peine. \u00bb Selon l’exp\u00e9rience des pan\u00e9listes, accro\u00eetre cette conscience et cet int\u00e9r\u00eat nouveaux exige de savoir bien raconter son histoire, de m\u00eame qu’un apprentissage empirique et continu. Voyez la discussion ici<\/a>.<\/p>\n

Les retomb\u00e9es de la Conf\u00e9rence B Corp <\/strong>
\nDepuis que Phil a re\u00e7u la certification B Corp en 2017<\/a>, nous avons constat\u00e9 qu’un des plus grands avantages de celle-ci est la communaut\u00e9 B Corp elle-m\u00eame. Derri\u00e8re chaque B Corp se trouve un employ\u00e9 soucieux de sa mission (ou m\u00eame plusieurs !) et qui a choisi de faire les choses diff\u00e9remment. La Conf\u00e9rence BLD \u00e9tait le lieu id\u00e9al pour que ces personnes puissent se r\u00e9unir pour collaborer, partager des exp\u00e9riences et apprendre comment am\u00e9liorer l’utilisation de leurs certifications. Les entreprises B Corp apprennent sans cesse les unes des autres, atteignant des niveaux de plus en plus \u00e9lev\u00e9s de succ\u00e8s. Nous sommes un tremplin pour nos efforts individuels et collectifs, avec l\u2019objectif de faire des affaires autrement et ensemble. Tous nos remerciements \u00e0 B Lab Canada pour nous avoir r\u00e9unis afin d’aider la communaut\u00e9 B Corp \u00e0 grandir et \u00e0 devenir plus forte. Nous avons h\u00e2te de voir quels changements seront survenus l’an prochain !<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Le mois dernier, l’\u00e9quipe de Phil a assist\u00e9 \u00e0 l’\u00e9v\u00e9nement B Corp Leadership Development Conference Ontario, \u00e0 Toronto, qui se tenait sur le magnifique site Evergreen Brickworks. La journ\u00e9e a \u00e9t\u00e9 bien remplie gr\u00e2ce aux conf\u00e9renciers vedettes, panels de discussion, s\u00e9ances de groupe, ateliers, rencontres et autres activit\u00e9s de r\u00e9seautage dans une salle anim\u00e9e. James Boettcher, PDG de Fiasco Gelato, a ouvert le bal avec une histoire exemplaire montrant comment on peut mettre ses affaires au service de la communaut\u00e9. Il a donn\u00e9 le ton \u00e0 la journ\u00e9e en nous sugg\u00e9rant de b\u00e2tir quelque chose qui a de la valeur, peu importe ce qu’il en co\u00fbte. Ces judicieux conseils \u00e0 l\u2019esprit, nous avons particip\u00e9 aux autres activit\u00e9s. La premi\u00e8re s\u00e9ance de groupe portait sur une meilleure compr\u00e9hension et une mesure plus exacte de notre impact social en tant qu’entreprise B Corp. Lors de cette s\u00e9ance men\u00e9e par Lynn Ferguson et Sally Fazal de Social Impact Advisors, les animatrices nous ont mis au d\u00e9fi de r\u00e9fl\u00e9chir plus profond\u00e9ment \u00e0 nos organisations. Comme entreprise B Corp certifi\u00e9e, nous nous soucions de notre impact dans le monde, mais le vrai changement survient quand chacun des membres de notre personnel est conscient du sens de cet impact. Nous avons r\u00e9dig\u00e9 le brouillon d’un \u00ab rapport d’impact attendu \u00bb et les deux femmes ont facilit\u00e9 la discussion en rendant l’impact atteignable en quelques ann\u00e9es seulement, prenant en compte non seulement les r\u00e9sultats, mais les b\u00e9n\u00e9ficiaires des r\u00e9sultats. La diversit\u00e9 de la conf\u00e9rence se refl\u00e9tait dans le choix des pan\u00e9listes invit\u00e9s. Des leaders industriels des secteurs des marchandises emball\u00e9es, de la s\u00e9curit\u00e9, de la technologie, du commerce \u00e9lectronique, de l’h\u00f4tellerie et des services sont venus partager avec nous leurs meilleures id\u00e9es. Le panel de discussion d’apr\u00e8s-midi portait sur le marketing efficace et il a montr\u00e9 comment le mod\u00e8le d’affaires B Corp est en pleine croissance. Finalement, c’est bien si vos affaires am\u00e9liorent les choses, mais c’est encore mieux si vos clients comprennent les am\u00e9liorations que vous faites. Christina Zeidler de Gladstone Hotel a soulign\u00e9 \u00abqu’aujourd’hui, il y a une nouvelle conscience qui n’existait pas il y a \u00e0 peine 5 ou 6 ans : les gens recherchent des entreprises qui mettent de l’avant des valeurs humanistes. Ces personnes souhaitent d\u00e9penser leurs dollars l\u00e0 o\u00f9 ils estiment que cela en vaut la peine. \u00bb Selon l’exp\u00e9rience des pan\u00e9listes, accro\u00eetre cette conscience et cet int\u00e9r\u00eat nouveaux exige de savoir bien raconter son histoire, de m\u00eame qu’un apprentissage empirique et continu. Voyez la discussion ici. Les retomb\u00e9es de la Conf\u00e9rence B Corp Depuis que Phil a re\u00e7u la certification B Corp en 2017, nous avons constat\u00e9 qu’un des plus grands avantages de celle-ci est la communaut\u00e9 B Corp elle-m\u00eame. Derri\u00e8re chaque B Corp se trouve un employ\u00e9 soucieux de sa mission (ou m\u00eame plusieurs !) et qui a choisi de faire les choses diff\u00e9remment. La Conf\u00e9rence BLD \u00e9tait le lieu id\u00e9al pour que ces personnes puissent se r\u00e9unir pour collaborer, partager des exp\u00e9riences et apprendre comment am\u00e9liorer l’utilisation de leurs certifications. Les entreprises B Corp apprennent sans cesse les unes des autres, atteignant des niveaux de plus en plus \u00e9lev\u00e9s de succ\u00e8s. Nous sommes un tremplin pour nos efforts individuels et collectifs, avec l\u2019objectif de faire des affaires autrement et ensemble. Tous nos remerciements \u00e0 B Lab Canada pour nous avoir r\u00e9unis afin d’aider la communaut\u00e9 B Corp \u00e0 grandir et \u00e0 devenir plus forte. 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